組織設計

Smarketingは思想で終わったのか

Smarketingの定義から、営業とマーケのズレ、KPI設計、RevOpsとの違い、AI時代にどう再実装されるかまでを実務目線で解説します。

公開 2026/04/14 6分で読める
  • Smarketing
  • 営業
  • マーケティング
  • 組織設計
  • GTM

Smarketingは思想で終わったのか

営業とマーケの連携は大事だと誰もが言います。それでも現場では、リードの質、追客の速度、受け渡し条件をめぐって同じ議論が繰り返されます。Smarketingが機能しないのは、思想が古いからではなく、思想のまま止まっているからです。

Smarketingとは何か

Smarketing は Sales と Marketing を一つの売上プロセスとして扱う考え方です。本質は「仲良くすること」ではなく、顧客獲得から商談化、受注までを、部門ではなく流れで設計することにあります。

なぜ思想で終わりやすいのか

原因はたいてい三つです。言葉の意味がずれていること。KPI が切れていること。引き継ぎ責任が曖昧なこと。MQL の意味が違い、営業受け入れ条件が曖昧で、失注理由も返ってこない。この状態で「連携を強めよう」と言っても、会話は改善しません。

AI時代に何が変わるか

AI や自動化が広がると、営業とマーケの境界にある仕事が再設計されやすくなります。問い合わせ分類、担当アサイン、提案準備、失注理由の要約などです。ただし AI は接続の定義を決めてくれません。何をもって有望とみなすか、どの情報をどのタイミングで渡すかが決まっていて初めて機能します。

RevOpsとの違い

Smarketing が「営業とマーケを同じ流れで見る」という思想だとすれば、RevOps はそれを KPI・データ・運用で回す機能です。思想を実務に落とすと、かなりの確率で RevOpsとは の領域に接続します。

GTM Engineerは実装役になりうる

もう一つ現代的なのは、GTM Engineer のような実装職です。Smarketing がうまくいかない理由の一つは、会議で合意したことをワークフローや CRM に落とす人がいないことでした。GTM Engineer はその欠けていた実装役になりえます。職種像は GTM Engineerとは を読むと整理しやすいです。

30日・90日の動き方

30日では、営業とマーケのあいだで意味がずれている言葉を一つ見つけてください。MQL でも、営業受け入れでも構いません。90日では、その定義か引き継ぎ条件を小さく直す。大きな組織改革より、接続点の改善から始めたほうが現実的です。

まとめ

Smarketingは古い概念ではありません。不十分なまま止まっていた概念です。AI時代に必要なのは、思想を掲げることではなく、営業とマーケの接続を KPI、データ、運用で再実装することです。境界の変化を広く見たいなら 営業・マーケ・CSの境界はどう変わるか もあわせて読むと全体像が見えます。

この媒体では、こうした組織概念を、スローガンではなく設計の問題として整理していきます。続きを追いたい方は、メールマガジンに登録してください。

Newsletter

次の職種に移るための解像度を、週1で積み上げる

AIで変わる仕事、新しい肩書きの背景、今の職種からのキャリアパスを、実務者向けに整理して届ける想定です。

メールマガジンに登録する